Victimización física entre internos en cárceles chilenas: una primera exploración

Autores/as

  • Guillermo E. Sanhueza
  • María de los Ángeles Smith Oses
  • Victoria Valenzuela

DOI:

https://doi.org/10.7764/rts.88.61-74

Resumen

El sistema penitenciario chileno enfrenta una crisis derivada no solo de su precaria infraestructura y la falta de acceso a programas de reinserción, sino también por diversas situaciones de abusos y violencia que ocurren al interior de ellas, siendo la violencia entre internos una muestra más de ello. La violencia al interior de los penales no solo amenaza el orden y la seguridad sino que también erosiona cualquier intento del sistema por lograr un ambiente propicio para la rehabilitación. Aunque este fenómeno se ha vuelto cotidiano, existen muy pocos estudios que hayan abordado sus causas utilizando datos empíricos en Chile. Este artículo, utilizando datos de la Primera Encuesta de Percepción de Calidad de Vida Penitenciaria que el autor dirigió en 2013 (Sanhueza, 2015; Espinoza, Martínez y Sanhueza, 2014), presenta diversas perspectivas teóricas (deprivación, importación, gestión penitenciaria) para explicar la violencia entre internos al interior de las cárceles chilenas y ofrece, asimismo, un análisis empírico basado en el modelo de regresión logística para explorar la relación entre su ocurrencia y algunas variables derivadas de los distintos modelos teóricos. Los resultados muestran una asociación positiva entre el reporte de violencia física (por otros internos) y tener una mala relación con los funcionarios (OR= 1,32) y haber estado en celda de castigo (OR=1,86); y una asociación negativa entre haber sufrido violencia física y la percepción sobre la infraestructura carcelaria (OR=0,86). Finalmente, se discuten los principales hallazgos de esta investigación de acuerdo a los resultados y al cruce de éstos con la revisión
bibliográfica, se analizan algunas de sus posibilidades y limitaciones; por último, se hacen algunas recomendaciones para futuros estudios y algunas sugerencias para el rol del trabajador social en la reducción de la violencia al interior de los recintos penales.

Descargas

La descarga de datos todavía no está disponible.

Biografía del autor/a

Guillermo E. Sanhueza

PhD Trabajo Social y Sociología, Universidad de Michigan. Investigador, Escuela de Trabajo Social,
Universidad San Sebastián. Email: guillermo.sanhueza@uss.cl

María de los Ángeles Smith Oses

Asistente Social, Pontificia Universidad Católica de Chile.

Descargas

Publicado

2019-08-29

Número

Núm. 88 (2015): Intervenciones Sociales en el ámbito de la Justicia. Julio

Sección

Artículos científicos

Licencia

Privacidad y confidencialidad  
La Revista Trabajo Social asume que la privacidad y confidencialidad de la información proveniente de investigaciones a publicar se ha cumplido previamente a través del requisito de ser evaluada por el respectivo Comité de Ética, quedando claramente estipulado el procedimiento utilizado para obtener el consentimiento informado; de este modo existe constancia que se aseguró el anonimato y la confidencialidad de las personas involucradas en la investigación. Este es un requisito que debe estar indicado en el artículo en forma explícita.  Asimismo, el editor, el comité editorial y pares evaluadores mantienen estricta privacidad respecto de la información sobre los manuscritos, la recepción, el contenido, el estado en el proceso de revisión, las críticas u observaciones de los revisores o destino final.  Por lo tanto, el Equipo Editorial y revisores de la Revista Trabajo Social se comprometen a respetar los derechos de autor.  Los manuscritos seleccionados y publicados serán de propiedad de la Revista, a menos que el autor principal remita por escrito la decisión de retirar el artículo para su publicación.  
 
Conflictos de interés  
Existe conflicto de intereses cuando un autor (o institución del autor), revisor, o editor tiene relaciones personales o financieras que influyen inapropiadamente sus acciones (esas relaciones son también conocidas como dos compromisos, donde compiten intereses o lealtades). No todas las relaciones representan cierto conflicto de interés. Por otro lado, el potencial de conflicto de intereses puede existir independientemente de si un individuo cree que la relación afecta su juicio científico.  La Revista Trabajo Social solicita a los autores la declaración explícita de la existencia de posibles conflictos de interés. Los autores deben incorporarlo en el capítulo Agradecimientos, ubicado previamente al de Bibliografía.  En caso de existir conflictos de interés con algún par evaluador, el autor que presente un nuevo artículo tendrá la oportunidad de informar en la plataforma virtual el nombre de la persona que no desea que participe en el arbitraje. Esta información será manejada en forma estrictamente confidencial.
 
El Equipo Editorial se reservan el derecho a publicar la información divulgada por los autores acerca de posibles conflictos.
 
Derechos de autor 
Al momento de aceptar la publicación de sus artículos en Revista Trabajo Social, se entenderá que los autores ceden a ésta los derechos respectivos. 
 
Normas de presentación de artículos 
Los artículos que se propongan para su publicación en Revista Trabajo Social, deberán ser originales y no publicados en otra revista. 
La presentación de los artículos debe contemplar el formato descrito en las Directrices para  autores.